แผนกจัดการความก้าวหน้าในอาชีพ (ผกอ.)

โทร. 9155

หน้าที่และความรับผิดชอบ (Job Description)

1. พัฒนาระบบการจัดการความก้าวหน้าสายอาชีพ (Career Management)โดยเชื่อมโยงบูรณาการเส้นทางการเติบโต (Career Path) สมรรถนะ ศักยภาพของผู้บริหาร พนักงานและลูกจ้าง
   
2. ศึกษา วิเคราะห์ ออกแบบ พัฒนาระบบ เครื่องมือ และกำหนดหลักเกณฑการบริหารผู้ที่มีศักยภาพสูง (Talent Management)
   
3. ศึกษา วิเคราะห์ ออกแบบ พัฒนาระบบ เครื่องมือ และกำหนดหลักเกณฑ์การวางแผนสืบทอดตำแหน่ง (Succession Plan)
   
4. ศึกษา วิเคราะห์ กำหนดตำแหน่งงานใหม่ และกำหนดชื่อภาษาอังกฤษ และอักษรย่อภาษาไทย–ภาษาอังกฤษของทุกตำแหน่งเพื่อให้เป็นตามโครงสร้างองค์กรในปัจจุบันและรองรับโครงสร้างองค์กรในอนาคต
   
5. ศึกษาวิเคราะห์ พัฒนา และปรับปรุงระเบียบหลักเกณฑ์ที่เกี่ยวข้องกับความก้าวหน้าสายอาชีพ (Career Management) และคุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหนง (Job Specification) ทั้งหมดในองค์กร
   
6. งานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย